2015红塔集团考试概述

自红塔集团2012年做出对外招聘计划以来，以后的每年招聘的人数都会有一定的增加，在每年的招聘考试中机械和电子电气都是每年必招的专业，自2014年开始新增管理类专业，并且招聘的人数也是相当可观的，考试开始的时间是每年的三月份，考试首先从玉溪开始，然后就是楚雄、大理、昭通依次进行考试。
 
红塔集团每年招考的试题都灵活多变的，但是每年考查的知识点都在一个限定的范围内，只是各年的侧重点不同而已，大家不用担心。大家只要把老师正常上课时间内的知识点掌握，再下来认真复习，掌握好每一个知识点，就能很好的应付此次考试，红塔考试中专业课分数占得比重最大，其次是行测及行业知识，楚雄、大理和昭通还增加了申论的考试。
 
红塔考试总的来说难点是在广度，但其所涉及到的知识点都不是太难，因为要顾及到大批的烟厂内部子女，如果考试难度过大的话大多数人是不能通过的，所以大家只要掌握好上课的老师所讲的知识点，就不必惧怕灵活多变的考题，大多考点都只是换了另一个形式来考查你对该知识点的熟悉程度，因此整个培训过程中你只需遵循授课老师安排的学习方法就能在考试中达到事半功倍的效果。
 
在2015年的红塔考试中同样希望大家都能取得好的成绩，我机构于每年的七月底开始对有志于成为红塔集团一份子的广大考生进行辅导和帮助，我们的课程设置是经过公司教研组及授课专家团队详细研究考试方向同时比对之前几年命题思路所得出的。由于好多参加培训的考生都是零基础报考的，因此我们一开始的三期课程都是反复的基础性的授课模式配合课后的作业以及不定期的测试，但是到第四期我们就加深了课程的深度，把学生的整体水平提升一个高度，其中还增加了申论的课程，至于年后的冲刺班我们不仅有烟草知识的讲解还有更多专业课的讲解，考生在此过程中再次得到全方位的辅导。待成绩公布的时候，我们将迅速对已经通过笔试的学生进行一对一的专业面试辅导，力求让每一个学生都能以很好状态参加并且通过面试，成为红塔的一份子。
 

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