通海县局探索队伍老龄化破局新招

时间:2018-12-26 浏览:963次

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近年来，职工队伍老龄化、干部年龄断档较为突出，成为困扰通海烟草的一大困局。12月18日，通海县局(分公司)通过开展干部述职评价，探索破解这一困局举措。

当天，27名中层干部、3名享受股级待遇人员、1名烘烤师依序走上讲台述职，接受干部职工的考核评价。此举既是通海县局（分公司）在队伍老龄化暂时得不到缓解的情况下，立足自身、挖掘原生动力、积极探索干部管理考核评价新机制所做的一种有益尝试，也是为中层干部展示才能、交流经验、检验业绩搭建起一个新的平台。

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